分析时案例面试中最核心的部分，是决定成败的一个根本因素。虽然说分析能力不是一朝一夕能练成的，短期之内无法快速提高，但是掌握适当的方法和技巧也可以帮你加分不少。下面，小编介绍j9九游老哥俱乐部案例面试中的几个分析技巧与原则，告诉你案例面试中如何进行分析。富士康工资待遇
富士康厂区招聘案例面试中如何进行分析——技巧一，在面试官面前画示意图
在你实施案例分析前，首先要告诉面试官你的分析框架是什么。这时，你不妨把整个思路或框架在纸上画出来，并且告诉面试官你的分析步骤，如“首先，我会分析成本，然后分析收入，以此来发现利润下降的原因”。这样有利于让面试官清晰了解你严谨和结构化的分析思路，这正是案例面试的考查要点;同时，清晰的框架也可以辅助你整个的案例分析过程。在分析德国过程中，你可以不断地对框架进行分解和补足，分析过的因素可以划去，新的因素可以写上，这样也有效地避免了分析到一半找不到思路的尴尬。
tips：
(1)框架图简略地画一下就可以了，没必要画完整，可以随着讨论的深入不断细化。
(2)在简述分析思路时，要注意顺序和优先级，不要把所有的东西都讲一遍，必须学会挑重点讲。
富士康厂区招聘案例面试中如何进行分析——技巧二，大声思考
大声思考，是展现分析过程的一个基本技巧，咨询公司把这个叫做“thinkaloud”。当你在进行计算或思考分析的时候，要把你的所思所想讲给面试官听。这样，他才能了解你能否快速、准确以及很有逻辑地思考和解决问题。千万不要提完问题就默不作声，即使你要思考，也要偶尔抬起头来，把自己的想法告诉面试官。
当然，很多人可能并不习惯把所思所想直接表达出来，这就需要训练，从简单的问题开始，或者和朋友模拟案例面试，强化自己的面试表现。总之，在案例面试中，一定要在想的过程当中，就尽量把你的想法告诉面试官，这样可以让面试官了解你的逻辑分析能力。
富士康厂区招聘案例面试中如何进行分析——技巧三，结构化的逻辑分析
运用框架分析问题是案例面试的基本方法，其意义在于框架可以帮助你更有逻辑的进行分析和讨论。因此在分析的过程中，应该与框架紧密结合，根据因果关系来按部就班的分析，要避免思维跳跃，例如某个因素分析到一半，突然联想到另外一个因素，就直接跳过去分析另外一个因素了。总之，一定要保证你的分析在逻辑上是连贯的，这样才能够让面试官感觉到你分析的步骤是有条理、有逻辑的。
富士康厂区招聘案例面试中如何进行分析——技巧四，立足于案例本身
在案例面试中一个常见的错误就是过分炫耀技术。有的求职者为了显示自己的知识渊博，就故意分析与结果毫无联系的某个方面;或者为了使用框架而生搬硬套了一个不合适的框架。实际上，做案例分析的一个重要原则是立足于案例本身。记住，你的分析时为了得出结果，而不是为了分析而分析。
以上富士康厂区招聘案例面试中进行分析的技巧分析给你，希望能够帮助到你。还不知道案例面试中如何进行分析的求职者，可以参考以上技巧，更多面试的技巧请关注富士康j9九游老哥俱乐部官网!
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